RPS // S'initier à la prévention des Risques Psychosociaux Présentiel

1- Cerner le champ des Risques PsychoSociaux (RPS) :
définition des notions : stress, violence interne et externe
les enjeux de la prévention des RPS et les responsabilités de chacun
les RPS dans toutes les modalités : management présentiel ou distanciel, télétravail

2- Identifier les signaux d'alerte :
différencier ce qui relève d'une situation conjoncturelle de ce qui devient récurrent
différencier les facteurs professionnels et les facteurs personnels
reconnaitre les "irritants" comme premiers avertisseurs
identifier les manifestations du stress et de violences

3- Agir sur les causes et assurer son rôle en prévention :
identifier les 3 niveaux de prévention (primaire, secondaire et tertiaire)
communiquer pour créer des relais d'alerte et de soutien
adopter une posture managériale ou de collaborateur lors de l'évaluation d'une situation de RPS 

Aucun prérequis attendu. 

En amont de la formation, organisation d'un échange avec la direction pour définir les attentes de la formation au regard de la démarche de prévention initiée par votre entreprise. 

Nous adaptons au mieux nos prestations à chaque stagiaire, quelles que soient vos difficultés ou les situations de handicap que vous rencontrez.

Contactez-nous en amont pour échanger avec le référent handicap.